PEMIMPIN dan ILMU PENGETAHUAN

" Knowledge will forever govern ignorance: and a people who mean to be their own governor must arm themselves with the power which knowledge gives " - James Madison

" A little knowledge that acts is worth more than much knowledge hat is idle " - Kablil Gibran, the Prophet

Kedua-dua pendapat di atas jelas menunjukkan kepada kita, selaku pemimpin, samada kepimpinan di peringkat dunia, negara, negeri, daerah, hatta menjadi ketua kampong mau pun imam di sesebuah masjid untuk kariah bawah kelolaannya. Mempertingkatkan daya ilmu pengetahuan amatlah penting kepada setiap individu bergelar Pemimpin.

Pemimpin terlibat secara terus dengan ilmu pengetahuan untuk memastikan mereka yang dipimpin mendapat ilmu pengetahuan terkini dari masa ke semasa, lantas yang demikian, pemimpin amat perlu mengemaskini kan diri dengan pengetahuan secara profesional. Ilmu pengetahuan pula boleh di dapati dengan 2 cara " Knowledge ca be explicit or tacit " untuk explicit knowledge - pemimpin amat diperlukan banyak membaca kerana, ilmu pengetahuan jenis ini hanya didapati melalui pembacaan contoh dari buku-buku akademik, majalah, serta makalah yang berkaitan dengan bidang masing-masing.

Lawan explicit ialah tacit knowledge, ilmu pengetahuan jenis ini di kuasa secara pengalaman peribadi serta cara mana invididu itu dapat meyakin dan menilai perasaan setiap individu atau msyarakat yang dipimpin. Pengalaman dalam hidup adalah agen utama dalam mempertingkatkan ilmu ini.

Sebagai seorang pemimpin, kedua-dua jenis ilmu pengetahuan ini amat perlu dikuasai samaada "explicit atau tacit ". Tapi perlu diingatkan, walau pun ilmu pengetahuan ini diperlukan, ianya juga perlu ada kaitan dengan bidang tugas masing-masing, kedua-dua jenis ilmu ini dalah garis panduan. Untuk itu jelas bagi explicit banyak membaca adalah diperlkan.

Selain itu, ahli-ahli serta masyarkat sekeliling juga dapat mepengaruhi daya kepimpinan seseorang pemimpin itu, dengan kata lain melalui mereka juga ilmu pengetahuan dapat di " upto date ". Bagaimana cara untuk memastikan setiap ahli mau pun masyarakat dapat membantu untuk " meng up to date kan " pengetahuan.

Setiap kali perjumpaan sama ada rasmi atau biasa, seorang pemimpin perlu menggalakkan setiap individu memberikan pandangan atau buah fikiran serta cara-cara penyelesaian setiap masalah yang dihadapi. Melalaui perbincangan, cara dua hala sudah tentu dapat melahirkan buah fikiran yang berguna untuk kedua-dua pihak. Pemimpin dan ahli.

Perbandingan antara aktiviti dengan pihak lain dan dibincangkan antara ahli dengan pemimpin juga dapat mempengaruhi perkembangan ilmu kepimpinan seorang pemimpin

Pemimpin juga perlu menggalakan " klient " atau anak buah sama ada ahlijawatankasanya maun masyarakat sekeliling galakan membaca untuk meningkatkan tahap pengetahuan profesionalnya. Selain itu galakan untuk memberikan pengitirapan kepada ahli yang telah banyak memberikan idea untuk kepentingan organisasi.

Cara yang di cetuskan di atas, boleh memberikan sedikit kelebihan kepada setiap pemimpin dalam mengendali uruskan organisasikan di bawah kepimpinannya.

ianya juga